本网讯（ 通讯员 邓怡雯 程子琦）2022年2月13日上午，继续教育学院在A栋1103办公室举行了2022年春季开学工作会议。校党委副书记、副校长汪进兵，继续教育学院院长陶艳妮、副院长叶青青及继续教育学院全体工作人员参加会议。会议由继续教育学院院长陶艳妮主持。

  首先，继续教育学院各工作人员按照自己的工作分工，作了2021年度工作总结，并结合上年度工作得失对今年的工作进行了进一步规划。

  按照会议流程，陶艳妮带领大家学习了市委市政府相关会议精神，并就熊校长在教职工大会上的讲话做了深度解读，讨论学校及部门发展规划，对职业技能培训等相关工作进行了部署。针对本年度的工作目标及全体工作人员的发言情况，分析部门工作存在的问题，并提出了相应的解决办法，提出了“抓住学校发展机遇，充分挖掘个人潜力”这一概念，从思想上向学校发展靠拢，行动上做到有备无患，事前有计划、有方案、有工作日程表，事后学会有提炼有总结。

  随后，陶艳妮结合2022年部门工作要点，带领大家学习继续教育学院日常管理制度要求，从工作考勤管理到工作的布置和落实，都做到有迹可循、有理可依。

  会议最后，汪进兵作总结发言。他要求全体工作人员要从学校发展出发，从思想上提高站位，以问题为导向，以如何解决问题来开展工作，加强沟通与协调协作，保证工作成效，充分发挥每一个人的作用。他对继续教育学院的工作提出了五点要求：第一，从制度来进行管理，规范工作流程，用纪律做保证；第二，发挥优良工作作风，加强痕迹管理，及时落笔总结、提炼，每月可做部门工作简报；第三，工作过程注重方式、方法，要有突破，更要有创新；第四，加大新媒体宣传力度；第五，与社会培训机构合作，优势互补，建立培训大体系。汪校长重点对四项具体工作进行了思路梳理：创业培训要力争全覆盖；职业技能等级认定需全校宣传推广；企业新型学徒制要抓紧推进，体现更多的服务效益与社会效益；做好省级高技能人才培训基地基础工作，积极申报技能名师、技能大师工作室，争取申报国家级技能人才培训基地。

  汪进兵希望全体工作人员会后认真学习领会此次会议内容，将会议精神转化为实际工作成效，推动学校改革发展事业迈上新台阶。